伝えると伝わる

仕事で、上司からの指示にて温度差が生まれた

仕事をするうえで、正しい指示を伝えないと正しい方向に向かわない。

また、伝えると伝わる

自分が伝わったと思っても、相手には伝わっていないことが多々ある。

伝える相手にもよるが、ちゃんと伝わったのか聞くのが一番早い

また、上司が何を言っているのか分からない時は、再度聞き直す。

日本人は、聞き直す行動は、相手に悪いと感じているが、聞き直さないと、結局効率も完成度も悪くなる。

どうしても、上司の指示が、何度聞いても分からない場合は、こちらから提案やこれですか！問いただす。

そうして、答えを聞き出す。

相手とのコミュニケーションは、とても難しいが、相手から答えを聞き出すと何事もスムーズにいける

このことを、忘れないように、会話の時は、相手から答えを聞き出すことを行います。